Mencari pekerjaan yang menjanjikan dan sesuai dengan keahlian Anda? Informasi lowongan kerja Petugas Entri Data di PT Unilever Demak ini sangat cocok untuk Anda! Peluang emas untuk bergabung dengan perusahaan ternama dan mengembangkan karier.

Artikel ini akan memberikan detail lengkap mengenai lowongan Petugas Entri Data di PT Unilever Demak, termasuk kualifikasi, tanggung jawab, hingga cara melamar. Bacalah sampai selesai agar Anda tidak melewatkan informasi penting yang dapat membantu Anda meraih impian karir!

Petugas Entri Data PT Unilever Demak

PT Unilever Indonesia, Tbk. adalah perusahaan multinasional yang memproduksi dan memasarkan berbagai produk perawatan diri, makanan, dan minuman rumah tangga yang dikenal luas di Indonesia. Reputasi mereka yang solid dan komitmen terhadap pengembangan karyawan menjadikan PT Unilever Indonesia pilihan karir yang menarik bagi banyak orang.

Saat ini, PT Unilever Indonesia sedang membuka lowongan pekerjaan untuk posisi Petugas Entri Data di cabang Demak, Jawa Tengah. Ini adalah kesempatan berharga untuk berkontribusi pada perusahaan terkemuka dan membangun karir yang cemerlang.

Detail Lowongan Kerja

Nama Perusahaan : PT Unilever Indonesia, Tbk.
Website : https://www.unilever.co.id/
Posisi: Petugas Entri Data
Lokasi: Demak, Jawa Tengah.
Untuk: Pria dan Wanita
Jenis Pekerjaan: Full Time
Gaji: Rp4000000 – Rp6000000.
Terakhir: 31 Desember 2025.

Kualifikasi Pekerja

Pendidikan minimal SMA/SMK sederajat.
Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, Powerpoint).
Teliti dan akurat dalam mengetik data.
Memiliki kemampuan analisis data yang baik.
Mampu bekerja secara individu maupun tim.
Jujur, bertanggung jawab, dan disiplin.
Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
Mampu bekerja di bawah tekanan.
Diutamakan yang berpengalaman di bidang administrasi.
Berdomisili di Demak atau sekitarnya.

Detail Pekerjaan

Memasukkan data ke dalam sistem secara akurat dan efisien.
Memeriksa dan memvalidasi data yang telah dimasukkan.
Membuat laporan data secara berkala.
Membantu dalam pengelolaan arsip data.
Menjaga kerahasiaan data perusahaan.
Melakukan pekerjaan administrasi lainnya yang terkait.
Berkolaborasi dengan tim untuk memastikan kelancaran pekerjaan.

Ketrampilan Pekerja

Kecepatan mengetik yang tinggi.
Keterampilan penggunaan komputer yang baik.
Keterampilan organisasi dan manajemen waktu yang baik.
Kemampuan untuk bekerja dalam tim.
Kemampuan memecahkan masalah.

Tunjangan Karyawan

Gaji pokok sesuai kualifikasi.
Tunjangan kesehatan.
Tunjangan hari raya.
Bonus kinerja.
Cuti tahunan.
Peluang pengembangan karir.
Lingkungan kerja yang kondusif.

Dokumen Lamaran

Surat lamaran kerja.
Curriculum Vitae (CV).
Fotocopy KTP.
Fotocopy ijazah dan transkrip nilai.
Fotocopy sertifikat pelatihan (jika ada).
Surat keterangan sehat dari dokter.
Pas foto terbaru ukuran 4×6.

Cara Melamar Kerja di PT Unilever Indonesia

Anda dapat melamar pekerjaan ini melalui situs resmi PT Unilever Indonesia (https://www.unilever.co.id/), atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke alamat kantor PT Unilever Demak (silakan cari alamat lengkapnya di situs resmi).

Anda juga dapat melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya dan kredibel lainnya di Indonesia.

Prospek Karir di PT Unilever Indonesia

PT Unilever Indonesia dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Mereka menawarkan berbagai program pelatihan, mentoring, dan kesempatan promosi ke posisi atau jabatan yang lebih tinggi, sehingga Anda dapat terus meningkatkan keterampilan dan pengalaman Anda.

Selain jenjang karir yang jelas, PT Unilever Indonesia juga memberikan fasilitas dan tunjangan yang menarik bagi karyawannya, seperti tunjangan kesehatan, bonus kinerja, cuti tahunan, dan lingkungan kerja yang nyaman dan mendukung. Hal ini bertujuan untuk menciptakan suasana kerja yang optimal dan meningkatkan kinerja karyawan.

Tanya Seputar Pekerjaan

Apakah ada batas usia untuk melamar posisi ini?

Tidak ada batasan usia yang spesifik, yang terpenting adalah memenuhi kualifikasi yang telah ditentukan.

Bagaimana proses seleksi rekrutmennya?

Proses seleksi biasanya meliputi tahap administrasi, tes tertulis, wawancara, dan kemungkinan medical check-up.

Apakah perusahaan menyediakan pelatihan bagi karyawan baru?

PT Unilever Indonesia umumnya memberikan pelatihan bagi karyawan baru untuk menyesuaikan diri dengan lingkungan kerja dan tugas mereka.

Berapa lama durasi kontrak kerja?

Untuk informasi lebih lanjut mengenai durasi kontrak kerja, silakan hubungi pihak HRD PT Unilever Indonesia langsung.

Apakah ada biaya yang dikenakan selama proses perekrutan?

Proses rekrutmen di PT Unilever Indonesia tidak dipungut biaya apapun. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan perusahaan.

Kesimpulannya, lowongan Petugas Entri Data di PT Unilever Demak ini merupakan kesempatan emas untuk memulai atau mengembangkan karir Anda. Informasi yang diberikan dalam artikel ini merupakan referensi. Untuk informasi lebih detail dan akurat, silakan kunjungi situs resmi PT Unilever Indonesia. Ingatlah bahwa semua lowongan kerja yang sah tidak akan memungut biaya apapun dari pelamar.