Lowongan HR Assistant PT Unilever Jambi Tahun 2025 (Posisi Terbatas)

Mimpi karir di perusahaan ternama? Lowongan HR Assistant PT Unilever Jambi mungkin jawabannya! Artikel ini akan mengungkap detail selengkapnya, dari kualifikasi hingga prospek karir yang menjanjikan. Jangan lewatkan!

Mengapa peluang menjadi HR Assistant PT Unilever Jambi begitu menarik? Temukan jawabannya di sini! Kami akan mengupas tuntas persyaratan, tanggung jawab, dan benefit yang ditawarkan. Informasi ini akan membantu Anda menentukan langkah selanjutnya dalam meraih karir impian!

HR Assistant PT Unilever Jambi

PT Unilever Indonesia, sebuah nama yang identik dengan kualitas dan inovasi di berbagai produk rumah tangga, kini membuka pintu kesempatan bagi Anda! Sebagai perusahaan global yang memiliki komitmen tinggi terhadap pengembangan sumber daya manusia, Unilever senantiasa mencari individu-individu berbakat dan berdedikasi untuk bergabung dalam tim mereka. Visi Unilever yang berfokus pada keberlanjutan dan dampak positif bagi masyarakat menjadi landasan bagi budaya kerja yang dinamis dan inspiratif.

Baca juga Info Lowongan HR Assistant PT Unilever Salatiga Tahun 2025 (Resmi) disini.

PT Unilever Jambi saat ini sedang mencari individu yang bersemangat dan berkompeten untuk mengisi posisi HR Assistant. Ini adalah peluang emas untuk berkontribusi langsung dalam tim yang dinamis, belajar dari para profesional berpengalaman, dan membangun karier yang gemilang di perusahaan ternama. Jangan lewatkan kesempatan untuk menjadi bagian dari perjalanan sukses Unilever!

Detail Lowongan Kerja

  • Nama Perusahaan : PT Unilever Indonesia, Tbk.
  • Website : https://www.unilever.co.id/
  • Posisi: HR Assistant
  • Lokasi: Jambi, Jambi.
  • Untuk: Pria dan Wanita
  • Jenis Pekerjaan: Full Time
  • Gaji: Rp4500000 – Rp6500000.
  • Terakhir: 31 Desember 2025.

Kualifikasi Pekerja

  • Minimal pendidikan Diploma III (D3) atau Sarjana (S1) jurusan Manajemen SDM, Psikologi, atau jurusan terkait.
  • Memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang HR (diutamakan).
  • Memahami prinsip-prinsip manajemen sumber daya manusia.
  • Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
  • Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
  • Teliti, bertanggung jawab, dan mampu bekerja dalam tim.
  • Mampu bekerja di bawah tekanan dan menyelesaikan tugas tepat waktu.
  • Berorientasi pada detail dan akurat.
  • Memiliki kemampuan problem-solving yang baik.
  • Bersedia ditempatkan di Jambi.

Detail Pekerjaan

  • Membantu dalam proses rekrutmen dan seleksi karyawan.
  • Membantu dalam pengelolaan data karyawan.
  • Membantu dalam administrasi kepegawaian.
  • Membantu dalam pelaksanaan program pengembangan karyawan.
  • Membantu dalam pengelolaan hubungan industrial.
  • Membantu dalam penyusunan laporan kepegawaian.
  • Melakukan tugas-tugas lain yang diberikan oleh atasan.

Ketrampilan Pekerja

  • Kemampuan komunikasi yang baik (lisan dan tulisan).
  • Kemampuan analisis data.
  • Kemampuan mengelola waktu dan prioritas.
  • Kemampuan bekerja sama dalam tim.
  • Kemampuan menggunakan sistem HRIS (jika ada).

Tunjangan Karyawan

  • Gaji pokok sesuai dengan kualifikasi.
  • Tunjangan kesehatan.
  • Tunjangan hari raya.
  • Cuti tahunan.
  • Asuransi kesehatan.
  • Peluang pengembangan karir.
  • Lingkungan kerja yang profesional dan menyenangkan.

Dokumen Lamaran

  • Surat lamaran kerja.
  • Curriculum Vitae (CV).
  • Fotocopy ijazah dan transkrip nilai.
  • Fotocopy KTP.
  • Pas foto terbaru.
  • Surat keterangan pengalaman kerja (jika ada).
  • Surat rekomendasi (jika ada).

Cara Melamar Kerja di PT Unilever Jambi

Anda dapat melamar melalui situs resmi Unilever Indonesia yang tertera di atas, atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke alamat kantor PT Unilever Jambi (alamat harap dikonfirmasi melalui website resmi). Pastikan semua berkas lamaran telah lengkap dan sesuai dengan persyaratan yang telah ditentukan.

Anda juga dapat mencari informasi lowongan ini melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya lainnya.

Baca juga Info Lowongan Cleaning Service Unilever Tasikmalaya Tahun 2025 (Segera Daftar) disini.

Prospek Karir di PT Unilever Indonesia

PT Unilever Indonesia dikenal sebagai tempat yang mendukung pertumbuhan karier dengan memberikan berbagai kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Perusahaan ini menawarkan program pelatihan yang komprehensif, bimbingan mentoring yang inspiratif, serta jalur promosi yang jelas untuk membantu karyawan mencapai posisi atau jabatan yang lebih tinggi. Budaya perusahaan mendorong pengembangan keterampilan dan peningkatan karier, sehingga karyawan dapat terus berkembang dan meraih potensi terbaik mereka.

Selain peluang promosi, Unilever menciptakan lingkungan kerja yang nyaman dan mendukung produktivitas karyawan. Berbagai fasilitas, tunjangan, dan benefit menarik ditawarkan, mulai dari cuti yang fleksibel, bonus kinerja, hingga insentif lainnya yang berkontribusi pada kesejahteraan dan motivasi karyawan untuk mencapai hasil terbaik. Dengan bergabung di Unilever, Anda tidak hanya mendapatkan pekerjaan, tetapi juga investasi untuk masa depan karir Anda.

Tanya Seputar Pekerjaan

Apakah ada persyaratan khusus untuk melamar posisi HR Assistant ini?

Persyaratan utama adalah minimal pendidikan D3/S1 di bidang yang relevan, memiliki kemampuan komunikasi yang baik, dan bersedia ditempatkan di Jambi. Pengalaman di bidang HR menjadi nilai tambah.

Bagaimana proses seleksi karyawan di PT Unilever Jambi?

Proses seleksi biasanya mencakup beberapa tahap, seperti seleksi administrasi, tes tertulis, wawancara, dan kemungkinan assessment lainnya. Detail proses seleksi akan diinformasikan lebih lanjut kepada kandidat yang lolos seleksi administrasi.

Apakah ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen?

Tidak ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen di PT Unilever Indonesia. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan Unilever dan meminta sejumlah uang.

Apa saja benefit yang ditawarkan selain gaji?

Benefit yang ditawarkan meliputi tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, cuti tahunan, asuransi kesehatan, dan peluang pengembangan karir.

Kapan batas akhir pengiriman lamaran?

Batas akhir pengiriman lamaran adalah 31 Desember 2025. Namun, disarankan untuk segera mengirimkan lamaran Anda untuk meningkatkan peluang Anda.

Kesimpulan

Peluang menjadi HR Assistant di PT Unilever Jambi merupakan kesempatan emas untuk membangun karir di perusahaan terkemuka. Dengan persyaratan yang jelas, tanggung jawab yang menantang, dan benefit yang menarik, posisi ini sangat ideal bagi individu yang ambisius dan ingin berkontribusi pada kesuksesan Unilever. Informasi yang disampaikan di artikel ini bersifat referensial.

Untuk memastikan keakuratan informasi dan detail lebih lanjut mengenai lowongan ini, silakan kunjungi situs resmi PT Unilever Indonesia. Ingat, proses rekrutmen di Unilever tidak dipungut biaya apapun. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan perusahaan.