Lowongan Peluang Karir HR Assistant PT Unilever Pandeglang Tahun 2025 (Tes Langsung)

Mimpi bekerja di perusahaan ternama seperti Unilever? Kesempatan emas kini terbuka lebar! Cari tahu detail lowongan HR Assistant PT Unilever Pandeglang yang sedang dibuka dan raih karier impianmu. Artikel ini akan membantumu mempersiapkan diri dengan informasi lengkap dan akurat.

Jangan lewatkan peluang besar ini! Kami akan mengungkap detail lowongan HR Assistant PT Unilever Pandeglang, mulai dari kualifikasi hingga cara melamar. Informasi ini sangat penting bagi Anda yang ingin bergabung dengan salah satu perusahaan FMCG terkemuka di Indonesia. Siap-siap sukses bersama Unilever!

HR Assistant PT Unilever Pandeglang

PT Unilever Indonesia, Tbk., raksasa FMCG yang namanya sudah dikenal luas di Indonesia, selalu berkomitmen untuk menghadirkan produk-produk berkualitas dan berinovasi untuk memenuhi kebutuhan masyarakat. Dengan sejarah panjang dan reputasi yang mumpuni, Unilever dikenal sebagai tempat kerja yang dinamis dan memberikan peluang pertumbuhan karir yang luar biasa bagi karyawannya. Nilai-nilai perusahaan yang kuat dan budaya kerja yang positif menjadikan Unilever pilihan ideal bagi para profesional yang berambisi dan berdedikasi.

Baca juga Info Lowongan Kerja Update Loker Sales Representative Bank BNI46 Pekanbaru Tahun 2025 (Posisi Terbatas) disini.

Saat ini, PT Unilever Indonesia, Tbk. membuka kesempatan emas bagi individu berbakat untuk bergabung sebagai HR Assistant di lokasi Pandeglang, Banten. Ini adalah peluang luar biasa untuk berkontribusi dalam tim yang dinamis dan berkembang, serta membangun karir yang gemilang di perusahaan kelas dunia. Jangan lewatkan kesempatan untuk menjadi bagian dari keluarga besar Unilever dan berkontribusi dalam perjalanan kesuksesannya!

Detail Lowongan Kerja

  • Nama Perusahaan : PT Unilever Indonesia, Tbk.
  • Website : https://www.unilever.co.id/
  • Posisi: HR Assistant
  • Lokasi: Pandeglang, Banten.
  • Untuk: Pria dan Wanita
  • Jenis Pekerjaan: Full Time
  • Gaji: Rp4500000 – Rp6500000.
  • Terakhir: 31 Desember 2025.

Kualifikasi Pekerja

  • Minimal pendidikan Diploma (D3) atau Sarjana (S1) jurusan Manajemen SDM, Psikologi, atau jurusan terkait.
  • Memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang HR (diutamakan).
  • Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
  • Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
  • Teliti, bertanggung jawab, dan mampu bekerja dalam tim.
  • Mampu bekerja di bawah tekanan dan menyelesaikan pekerjaan tepat waktu.
  • Berorientasi pada detail dan akurat dalam bekerja.
  • Memiliki kemampuan problem-solving yang baik.
  • Bersedia ditempatkan di Pandeglang, Banten.
  • Bahasa Inggris aktif (lisan dan tulisan) merupakan nilai tambah.

Detail Pekerjaan

  • Memberikan dukungan administratif kepada tim HR.
  • Membantu proses rekrutmen dan seleksi karyawan.
  • Mengelola data karyawan dan administrasi kepegawaian.
  • Membantu dalam pelaksanaan program-program HR lainnya.
  • Melakukan koordinasi dengan berbagai departemen.
  • Membantu dalam penyelesaian permasalahan kepegawaian.
  • Melakukan tugas-tugas lain yang diberikan oleh atasan.

Ketrampilan Pekerja

  • Kemampuan komunikasi yang baik (lisan dan tulisan).
  • Kemampuan organisasi dan manajemen waktu yang baik.
  • Menguasai software HRIS (jika ada).
  • Kemampuan berbahasa Inggris (diutamakan).
  • Keterampilan komputer yang memadai.

Tunjangan Karyawan

  • Gaji pokok kompetitif.
  • Tunjangan kesehatan.
  • Tunjangan hari raya.
  • Bonus kinerja.
  • Asuransi kesehatan.
  • Program pensiun.
  • Kesempatan pengembangan karir.

Dokumen Lamaran

  • Surat lamaran kerja.
  • Curriculum Vitae (CV).
  • Fotocopy KTP.
  • Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai.
  • Fotocopy sertifikat pelatihan (jika ada).
  • Surat rekomendasi (jika ada).
  • Pas foto terbaru.

Cara Melamar Kerja di PT Unilever Indonesia, Tbk.

Untuk melamar posisi ini, Anda dapat mengirimkan berkas lamaran melalui situs resmi Unilever Indonesia di https://www.unilever.co.id/ (cek bagian karir). Anda juga bisa mengirimkan lamaran secara langsung ke alamat kantor PT Unilever Indonesia, Tbk. (silakan cari informasi alamat yang tepat melalui situs resmi).

Selain itu, Anda juga dapat melamar melalui situs-situs pencari kerja terpercaya di Indonesia.

Baca juga Info Lowongan (Loker) Finance Assistant PT Unilever Ponorogo Tahun 2025 disini.

Prospek Karir di PT Unilever Indonesia, Tbk.

PT Unilever Indonesia, Tbk. dikenal sebagai perusahaan yang sangat memperhatikan perkembangan karir karyawannya. Perusahaan menyediakan berbagai program pelatihan dan pengembangan untuk meningkatkan kemampuan dan keahlian karyawan, serta jalur karir yang jelas dengan peluang promosi yang terbuka lebar berdasarkan kinerja dan potensi. Mentoring dan bimbingan dari senior staff juga tersedia untuk mendukung kemajuan karir setiap individu.

Selain peluang promosi, Unilever juga memberikan lingkungan kerja yang positif dan mendukung, dilengkapi dengan berbagai fasilitas dan benefit menarik yang menunjang kesejahteraan karyawan. Kombinasi antara peluang pengembangan karir yang jelas dan lingkungan kerja yang positif menjadikan Unilever tempat ideal untuk membangun karier jangka panjang dan mencapai potensi terbaik Anda.

Tanya Seputar Pekerjaan

Apakah ada persyaratan khusus untuk melamar posisi HR Assistant ini?

Persyaratan utama adalah minimal pendidikan D3/S1 jurusan yang relevan, memiliki pengalaman di bidang HR (diutamakan), dan memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik. Detail lengkap persyaratan dapat dilihat di bagian “Kualifikasi Pekerja” di atas.

Berapa besar gaji yang ditawarkan?

Gaji yang ditawarkan berkisar antara Rp 4.500.000 hingga Rp 6.500.000. Besaran gaji yang tepat akan dibicarakan lebih lanjut pada proses interview.

Bagaimana proses seleksi karyawan di Unilever?

Proses seleksi biasanya meliputi beberapa tahap, seperti seleksi administrasi, tes kemampuan, wawancara, dan kemungkinan medical check-up. Detail proses seleksi akan diinformasikan kepada kandidat yang lolos seleksi administrasi.

Apakah Unilever menyediakan pelatihan untuk karyawan baru?

Ya, Unilever menyediakan program pelatihan dan pengembangan yang komprehensif untuk karyawan baru maupun karyawan yang sudah lama bekerja. Pelatihan ini dirancang untuk meningkatkan keterampilan dan kemampuan karyawan dalam menjalankan tugas mereka.

Apakah ada biaya yang dikenakan dalam proses melamar kerja di Unilever?

Tidak ada biaya yang dikenakan dalam proses melamar kerja di Unilever. Waspadalah terhadap penipuan yang meminta sejumlah uang atas nama Unilever.

Sebagai kesimpulan, lowongan HR Assistant PT Unilever Pandeglang ini menawarkan peluang karier yang luar biasa bagi Anda yang memiliki ambisi dan dedikasi tinggi. Dengan budaya kerja yang positif, peluang pengembangan karir yang menjanjikan, dan benefit yang komprehensif, Unilever merupakan tempat yang ideal untuk mengembangkan potensi Anda dan mencapai kesuksesan. Informasi di atas hanyalah referensi. Untuk informasi terbaru dan detail lebih lengkap, silakan kunjungi situs resmi PT Unilever Indonesia, Tbk. di https://www.unilever.co.id/. Ingat, seluruh proses rekrutmen di Unilever tidak dipungut biaya apapun. Tetap waspada terhadap segala bentuk penipuan.