Sedang mencari pekerjaan yang menjanjikan di bidang hukum? Info lowongan Legal Staff di Bank BNI 46 Pekalongan ini mungkin sangat cocok untuk Anda! Peluang emas untuk berkarier di salah satu bank terbesar di Indonesia tengah terbuka lebar.
Artikel ini akan memberikan detail lengkap mengenai lowongan Legal Staff Bank BNI 46 Pekalongan, mulai dari kualifikasi hingga cara melamar. Jangan sampai ketinggalan informasi penting ini dan baca artikel ini sampai selesai!
Legal Staff Bank BNI46 Pekalongan
Bank Negara Indonesia (BNI) adalah salah satu bank terbesar dan terpercaya di Indonesia dengan jaringan luas dan reputasi yang solid. Bergabung dengan BNI berarti menjadi bagian dari institusi keuangan yang berperan penting dalam perekonomian nasional.
Info ✅Lowongan Recruitment Staf Administrasi Bank BNI46 Gresik Tahun 2025 (Resmi)
Saat ini, BNI Pekalongan sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Legal Staff, sebuah peluang menarik bagi para profesional hukum yang ingin mengembangkan karier di lingkungan yang dinamis dan menantang.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Bank Negara Indonesia (Persero) Tbk.
- Website : https://recruitment.bni.co.id/
- Posisi: Legal Staff (Hukum)
- Lokasi: Pekalongan, Jawa Tengah
- Untuk: Pria dan Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp4000000 – Rp6000000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Minimal Sarjana Hukum (S1) dari universitas ternama.
- Memiliki pengalaman kerja minimal 1 tahun di bidang hukum (diutamakan di perbankan).
- Memahami peraturan perundang-undangan yang berlaku di Indonesia, khususnya di bidang perbankan.
- Menguasai drafting legal dokumen (kontrak, perjanjian, surat kuasa, dll).
- Teliti, detail, dan memiliki kemampuan analisis yang kuat.
- Mampu bekerja secara mandiri maupun tim.
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
- Mampu bekerja di bawah tekanan dan deadline.
- Berorientasi pada hasil dan memiliki integritas tinggi.
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
Detail Pekerjaan
- Memberikan dukungan hukum kepada divisi terkait dalam operasional Bank.
- Menganalisis dan memberikan nasihat hukum terkait dengan transaksi dan kegiatan perbankan.
- Merancang dan meninjau dokumen hukum, seperti kontrak, perjanjian, dan surat-surat lainnya.
- Menangani dan menyelesaikan sengketa hukum yang terjadi.
- Melakukan koordinasi dengan pihak eksternal, seperti pengacara, notaris, dan instansi pemerintah.
- Memantau perkembangan peraturan perundang-undangan yang berkaitan dengan perbankan.
- Melaporkan kegiatan dan perkembangan hukum kepada atasan.
Ketrampilan Pekerja
- Legal Drafting
- Analisis Hukum
- Negotiation Skills
- Problem Solving
- Communication Skills
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok sesuai kualifikasi
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus tahunan (berdasarkan kinerja)
- Cuti tahunan
- Asuransi kesehatan
- Program pensiun
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Fotocopy sertifikat pendukung (jika ada)
- Surat keterangan pengalaman kerja (jika ada)
- Pas foto terbaru
Cara Melamar Kerja di BNI
Anda dapat melamar melalui situs resmi rekrutmen BNI di https://recruitment.bni.co.id/ atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor cabang BNI Pekalongan. Anda juga dapat melamar melalui situs-situs lowongan kerja online terpercaya.
Ingat, semua proses rekrutmen di BNI tidak dipungut biaya apapun.
Prospek Karir di BNI
BNI dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi atau jabatan yang lebih tinggi. Dengan sistem pengembangan karir yang terstruktur, Anda memiliki peluang untuk meningkatkan skill dan mencapai posisi yang lebih strategis di dalam perusahaan.
Selain jenjang karir yang jelas, BNI juga memberikan berbagai fasilitas dan tunjangan yang memadai bagi karyawannya, menciptakan lingkungan kerja yang nyaman dan produktif. Hal ini termasuk berbagai benefit seperti cuti tahunan, bonus kinerja, dan program kesejahteraan lainnya yang mendukung keseimbangan kehidupan kerja dan pribadi karyawan.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja persyaratan utama untuk melamar posisi Legal Staff di BNI Pekalongan?
Persyaratan utama antara lain memiliki gelar Sarjana Hukum (S1), pengalaman kerja di bidang hukum (khususnya perbankan diutamakan), dan menguasai drafting legal dokumen. Keahlian komunikasi dan analitis yang kuat juga sangat diperlukan.
Berapa kisaran gaji yang ditawarkan untuk posisi ini?
Kisaran gaji untuk posisi Legal Staff di BNI Pekalongan diestimasi sebesar Rp 4.000.000 – Rp 6.000.000, tergantung pengalaman dan kualifikasi.
Bagaimana proses seleksi rekrutmennya?
Proses seleksi biasanya meliputi seleksi administrasi, tes kemampuan, wawancara, dan kemungkinan medical check-up. Detail proses seleksi dapat dilihat di situs resmi rekrutmen BNI.
Apakah BNI menyediakan pelatihan atau pengembangan karir bagi karyawannya?
Ya, BNI menyediakan berbagai program pelatihan dan pengembangan karir untuk membantu karyawan meningkatkan kemampuan dan mengembangkan kariernya.
Apa deadline pengiriman lamaran untuk posisi ini?
Deadline pengiriman lamaran adalah 31 Desember 2025. Namun, sebaiknya segera melamar karena posisi dapat terisi sebelum tanggal tersebut.
Kesimpulannya, lowongan Legal Staff Bank BNI 46 Pekalongan ini menawarkan peluang karir yang menjanjikan bagi para profesional hukum. Informasi di atas merupakan referensi, untuk informasi lebih detail dan akurat, silakan kunjungi situs resmi rekrutmen BNI. Ingat, semua proses rekrutmen di BNI tidak dipungut biaya apapun.